При выборе будущего места работы у большинства
студентов (38 процентов) на первом месте стоит возможность для
самореализации, на втором (32 процента) – удобное месторасположение
компании и только на третьем – высокий уровень зарплаты (22 процента).
Такие результаты получила компания ООО «Парк-медиа» в ходе опроса
студентов. В нём приняли участие свыше 100 человек из 31 города страны.
Безусловно, по этим данным нельзя судить о настроениях всего
семимиллионного студенчества России. Но, вне всякого сомнения, они
представляют определённый интерес.
Выбрали вуз самостоятельно 60 процентов опрошенных, остальные
прислушивались к советам родителей, друзей и школьных учителей.
Подавляющее большинство абитуриентов – 85 процентов – собираются
работать по специальности.
Несмотря на тенденцию среди студентов критиковать качество
образовательных услуг, для 38 процентов молодых людей основным
источником знаний о профессии остаются преподаватели. Для каждого
третьего важную роль играют СМИ.
Отличаются мнения о качестве знаний, которые даются в вузе: 35
процентов считают их недостаточными для достижения успеха в профессии и
почти такое же количество студентов объём знаний вполне устраивает. Для
повышения своей квалификации 38 процентов респондентов занимаются
самообразованием, 17 посещают дополнительные курсы и практики, 15 –
стажировки.
Что Вы делаете для повышения уровня своей квалификации?
Для работодателей интересными могут оказаться приоритеты студентов
при выборе работы. На первом месте у большинства из них (38 процентов)
находится возможность самореализации, на втором – удобное
месторасположение рабочего места (32 процента), на третьем – высокий
уровень зарплаты (22 процента).
Кто и что оказывает влияние на Ваш выбор места работы?
Что для Вас является самым главным при выборе места работы?
По данным опроса, после окончания вуза 31 процент студентов планирует
работать в организации своего города, 20 продолжат работать там, где
начали во время учёбы, и 12 планируют уехать. Основная причина отъезда –
отсутствие перспектив роста и развития. Почти треть опрошенных считают,
что у них в городе некомфортно/скучно, 19 процентов студентов отметили,
что в их городе просто-напросто нечего делать. Оставаться молодёжь, как
правило, готова из любви к своему городу и ради родственников.
На вопрос «Что вуз должен сделать для того, чтобы студенты остались в
родном городе?», 37 процентов респондентов ответили, что необходимо
организовать практику в успешных компаниях, и примерно столько же
человек ждут от своего учебного заведения помощи в устройстве на работу.
Кстати, неоднозначно положение в сфере взаимодействия студентов с
отделом трудоустройства в вузах. Так, 38 процентов ответили, что слышали
о таком, 24 процента даже не слышали о его существовании и только 12
процентов студентов попали через отдел трудоустройства на практику.
Где Вы планируете работать после окончания вуза?
На вопрос «Что город должен сделать для удержания выпускников?» 26
процентов ответили, что необходимо создать благоприятную атмосферу для
проживания, столько же опрошенных считают, что необходимо создать
рабочие места, и 22 процента отвечают, что необходимо обеспечивать
выпускников жильём. |